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企業(yè)文化:（主要管理思想）

* 任何商道都沒有道德底線重要！

* 中惠圣熙使命：第一時間呵護(hù)生命！

   中惠圣熙愿景：鑄就世界一流品牌!

   中惠圣熙理念：部隊 學(xué)校 家園 樂園！

   中惠圣熙宗旨：溫馨 真誠 迅速 高效！

   中惠圣熙價值觀：既定之事 務(wù)求極致！

* 日事日畢，日清日高；創(chuàng)造條件，工作前置。

* 三個“一”工程：一次性把事情表達(dá)清楚！一次性把事情做好！一次性把事情理解到位！

* 工作溝通做到三句話：我說清楚了嗎？你聽明白了嗎？還需要我再重復(fù)一遍嗎？

* 對自己越苛刻，社會對你越寬容；對自己越寬容，社會對你越苛刻。

* 表達(dá)到位，理解到位，傳遞到位，措施到位，做事到位，執(zhí)行到位！

* 立刻響應(yīng)，馬上行動。（手上當(dāng)下之事，領(lǐng)導(dǎo)交代之事，崗位職責(zé)之事，突發(fā)緊急之事。）　　   

*“給我多少錢干多少活”這句話本身沒錯，但離優(yōu)秀很遠(yuǎn)，離卓越更遠(yuǎn)，和成功不沾邊，在某種程度上講這句話是蠢話。

* 敬天地 惠眾生 煉正果；積善行 思利他 日精進(jìn)。

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       張博董事長無論在年輕時代的求學(xué)經(jīng)歷，還是在工作事業(yè)上的堅持與拼搏，均體現(xiàn)出了其勤奮、堅韌、好學(xué)、上進(jìn)的寶貴品質(zhì)，迄今為止，仍然保持每年閱讀幾十本書的良好習(xí)慣，讀書筆記不間斷，并結(jié)合自己幾十年的管理經(jīng)驗，總結(jié)出了一整套近10萬字的《管理、育人、理念》，提倡“既定之事 務(wù)求極致”的價值觀；弘揚“第一時間呵護(hù)生命”的使命；秉持“溫馨 真誠 迅速 高效”的宗旨；樹立“鑄就世界一流品牌”的愿景；堅守將企業(yè)打造成“部隊 學(xué)校 家園 樂園”的理念。通過數(shù)十年的努力耕耘，將企業(yè)發(fā)展成一個綜合性的中惠健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。

       企業(yè)的本質(zhì)是創(chuàng)造財富，上繳稅收，致富員工，同時企業(yè)還應(yīng)該是一所使員工學(xué)習(xí)、成長、進(jìn)步、提高、升華、成才的大學(xué)。多年來，張博在學(xué)習(xí)、實踐的過程中，不斷充實、完善企業(yè)文化，張博認(rèn)為企業(yè)家都是教育家，企業(yè)家在不斷提高自己認(rèn)知的同時，有義務(wù)提高自己員工的認(rèn)知水平。第一點，讓員工們認(rèn)識到：資本是智慧換來的，是勤奮換來的，資本家、企業(yè)家不是剝削工人，而是相互的成就，是一種慈悲和善良，老板比員工多付出一萬倍的努力，多承擔(dān)一萬倍的風(fēng)險，沒有商業(yè)的資本就沒有慈善的資本，沒有資本，沒有金融體系，就永遠(yuǎn)沒有社會的進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，直到永遠(yuǎn)，這是由社會的屬性和人的屬性決定的。第二點，讓員工認(rèn)識到擁有富人的心態(tài)很重要：這就是積極的心態(tài)、主動的心態(tài)、奉獻(xiàn)的心態(tài)，到哪里都重用、都提拔、都加薪，最終成為富人，要迷戀上工作；窮人的心態(tài)就是計較、自私，到哪里都是過路客，永遠(yuǎn)是窮人。第三點，是讓員工認(rèn)識到“差不多”的思想害了你一輩子，包括你即便是打掃衛(wèi)生，都做不到橫到邊、豎到底，都留下很多衛(wèi)生死角，你如何能干成事業(yè)呢？第四點，讓員工知道打工的心態(tài)毀掉了太多的人，據(jù)聯(lián)合國教科文組織的統(tǒng)計結(jié)果：中國的員工對企業(yè)的忠誠度排在147位，這都是資本、資本家剝削的思想在作祟，其實一切工作都是為自己干的。作為企業(yè)家要牢記：任何商道都沒有道德底線重要，人最終的競爭是人品的競爭。大商無商。

       張博董事長深刻認(rèn)識到經(jīng)營企業(yè)就是經(jīng)營人心，一個人認(rèn)知的世界是有限的，未認(rèn)知的世界是無限的，所以務(wù)必要有謙卑之心和敬畏之心，你的企業(yè)里有沒有敢提反對意見的人？企業(yè)決策沒有反對意見是不能決策的。不但如此，保持必要的屈從與忍耐是一條屢試不爽的成功策略，其實人生做好兩件事，不成功都很難：一、從書本中學(xué)習(xí)，從實踐中學(xué)習(xí)，向前輩學(xué)習(xí)，向優(yōu)秀者學(xué)習(xí)，向成功者學(xué)習(xí)；二、贊美別人，成就自己。人的一生走來最好周圍都是朋友和師長。

       在張博董事長的帶領(lǐng)下，企業(yè)得到蓬勃發(fā)展，員工收獲精神、物質(zhì)的雙豐收，企業(yè)先后獲得國家、省、市、區(qū)等各級政府獎勵，被國家列為高新技術(shù)企業(yè)、產(chǎn)品被列為高新技術(shù)產(chǎn)品；獲得國家科技部“中國民營科技企業(yè)重大貢獻(xiàn)獎；國家科技部“中國民營科技企業(yè)創(chuàng)新獎”；公司連續(xù)被山東省經(jīng)貿(mào)委授予“山東省醫(yī)藥行業(yè)突出貢獻(xiàn)企業(yè)”；被山東知識產(chǎn)權(quán)局、山東省科技廳評為“中國專利山東明星企業(yè)” ；被青島市經(jīng)信局評為“青島市企業(yè)技術(shù)中心”；青島市民營企業(yè)協(xié)會授予“青島市行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)”；獲得“青島市專精特新企業(yè)”等榮譽稱號。

       張博董事長的辛勤付出，得到了社會的認(rèn)可，先后被聘任為青島大學(xué)特聘教授、山東科技大學(xué)特聘教授、青島市拔尖人才；并被選為青島市嘉祥商會會長、青島市濟(jì)寧商會會長、青島市濟(jì)寧商會黨支部委員會書記，青島市老教授協(xié)會書記，歷任黨代表、人大代表、第十一屆青島市十大民營經(jīng)濟(jì)人物，中國專利山東優(yōu)秀發(fā)明獎獲得者、中國民營科技優(yōu)秀企業(yè)家貢獻(xiàn)獎獲得者。作為新時代民營企業(yè)的優(yōu)秀代表，張博董事長積極帶領(lǐng)青島市濟(jì)寧商會全體會員，落實青島市工商聯(lián)各項部署和要求，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用，為民營企業(yè)樹立了有理想、有情懷、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)牧己眯蜗蟆?/span>

       張博董事長在擔(dān)任青島市濟(jì)寧商會會長、青島市嘉祥商會會長期間，努力為全體會員疏憂解困，組織各種活動，努力為會員企業(yè)提供學(xué)習(xí)、交流、借鑒、合作的機(jī)會，費用全部自己貢獻(xiàn)，每年為商會無私貢獻(xiàn)數(shù)十萬元，不但如此，張博董事長發(fā)起并帶頭捐款成立了“博愛基金”會，每年舉行資助家鄉(xiāng)以及在青同鄉(xiāng)中困難家庭的慈善活動，并有針對性的獎勵優(yōu)秀人物，弘揚正能量。積極組織接待家鄉(xiāng)來青考察、招商等活動，得到政商、會員、同鄉(xiāng)的衷心擁戴。

       在公司的發(fā)展過程中，張博董事長從未忘記感恩社會，扶貧幫困，在抗擊自然災(zāi)害、重大疫情、鄉(xiāng)村振興、扶貧等工作中作出突出奉獻(xiàn)，在嘉祥縣梁寶寺鎮(zhèn)南張村投資興建了“嘉祥活性炭廠”，并為家鄉(xiāng)修建公路、建設(shè)祠堂、為家鄉(xiāng)學(xué)校捐款；向汶川大地震、玉樹大地震捐款及急救物資；在疫情期間向家鄉(xiāng)的縣、鎮(zhèn)、村捐助酒精及口罩等防疫物資；向青島市嘉祥籍同鄉(xiāng)、濟(jì)寧籍同鄉(xiāng)以及青島市相關(guān)政府部門捐助酒精及口罩等防疫物資；同時在商會組織的重大活動中，承擔(dān)了全部費用，以上累計捐款、捐物逾千萬元，獲各級政府、人民群眾的一致贊揚。

       張博董事長在事業(yè)成功的同時，帶領(lǐng)和幫助他人成功，積極主動承擔(dān)更多的社會責(zé)任，并把關(guān)注關(guān)心弱勢群體作為公司常態(tài)化發(fā)展，充分體現(xiàn)了新時代民營企業(yè)家的無私奉獻(xiàn)和胸懷。

       張博董事長承載諸多榮譽和重任，深知責(zé)任如山，任重道遠(yuǎn)。業(yè)已興，路正長。面對未來，張博董事長充滿自信、充滿自豪、充滿渴望，他將在社會各界和各級領(lǐng)導(dǎo)一如繼往的關(guān)心與支持下，在企業(yè)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級、社會公益等方面努力奮斗，為青島、為家鄉(xiāng)的建設(shè)和發(fā)展作出新的、更大貢獻(xiàn)！